Oznámení o zrušení pracovní funkce v průběhu rodičovské dovolené u tělesně postižené zaměstnankyně
Extra Job Je Váš pracovně právní problém akutní?
klikněte zde  

Oznámení o zrušení pracovní funkce v průběhu rodičovské dovolené u tělesně postižené zaměstnankyně

Bookmark and Share

Otázka pro právní poradnu:

Jsem na rodičovské dovolené do září 2012, již nyní mi můj vedoucí sdělil, že se zrušila má funkce (nikoliv však místo) z důvodu organizačních změn. A tím pádem se nemám po skončení rodičovské kam vrátit. Jsem tělesně postižená a u (velké) firmy jsem pracovala 20 let. Má na to zaměstnavatel právo, mám jakožto osoba se ZPS někde dovolání? Odbory se od toho distancují.

Odpověď právní poradny:

Dobrý den, ve Vašem případě nedošlo k porušení zákona. Zaměstnavatel Vám výpověď během rodičovské dovolené pro nadbytečnost podat nesmí (viz § 53, odst. 1, písm. d)Zákoníku práce), ale je rozumné, že Vás seznámil se situací, abyste nepočítala s návratem a měla co nejvíce času na zvážení nového pracovního uplatnění. To, že jste tělesně postižená, nehraje v situaci žádnou roli. Až Vám skončí rodičovská dovolená, zaměstnavatel Vám v září 2012 podá výpověď a Váš pracovní poměr skončí uplynutím výpovědní doby k 30. 11. 2012. Společně s poslední mzdou Vám bude náležet odstupné ve výši 3-násobku průměrného výdělku, protože Váš pracovní poměr trval více než 2 roky.

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková




Dotaz Oznámení o zrušení pracovní funkce v průběhu rodičovské dovolené u tělesně postižené zaměstnankyně byl zveřejněn dne 2012-01-15
počet zobrazení: 2019


Mateřská dovolená, Rodičovská dovolená, odchod, návrat, ukončení

Vybrané dotazy z kategorie

Rušení pracovního místa během mateřské dovolené
Návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené na jiné místo výkonu práce
Pokračování v rodičovské dovolené
Konec rodičovské dovolené a změna zaměstnání
Návrat z rodičovské dovolené a práce z domova
Nevýhody dohody ukončení pracovního poměru v době mateřské dovolené
Konec rodičovské dovolené a 3. měsíc v rizikovém těhotenství
Může zamestnavatel ukončit pracovní poměr uplynutím doby v těhotenství?
Návrat po rodičovské dovolené v případě nepřijetí dítěte do mateřské školky
Po rodičovské dovolené převod na částečný úvazek

Všechny dotazy z rubriky: Mateřská dovolená, Rodičovská dovolená, odchod, návrat, ukončení



Rodičovská a mateřská dovolená

Termíny výkladového slovníku pracovního práva a zákoníku práce z kategorie Mateřská dovolená, Rodičovská dovolená, odchod, návrat, ukončení

mateřská dovolená
rodičovská dovolená



Mateřská dovolená, Rodičovská dovolená, odchod, návrat, ukončení

Vybrané články a aktuality z kategorie

Otcovská dovolená od ledna 2018
Lhůtník pro výplatu peněžité pomoci v mateřství
Porodné - změna od ledna 2011
Radiorada Návrat do zaměstnání po mateřské a rodičovské dovolené Radiožurnál 20.10. 2010


(c) Aditus Consult s.r.o.
personální agentura

(c) Hledám Práci.cz
pracovní server