Prodloužení smlouvy na dobu určitou vyplývající z rozvrhu pracovní doby na další období
Extra Job Je Váš pracovně právní problém akutní?
klikněte zde  

Prodloužení smlouvy na dobu určitou vyplývající z rozvrhu pracovní doby na další období

Bookmark and Share

Otázka pro právní poradnu:

Mám druhou smlouvu celkem na 1 rok na dobu určitou, do konce listopadu, a mám naplánovány směny již na prosinec. Slyšela jsem, že když se mnou zaměstnavatel počítá, mám nárok na smlouvu na dobu neurčitou. Má toto nějaký právní základ? Děkuji.

Odpověď právní poradny:

Dobrý den, nevím, zda jsem to pochopila správně, ale pokud jste na dobu určitou odpracovala celkem už dohromady 2 roky (např. 2 smlouvy po 1 roce), pak budete-li s vědomím zaměstnavatele pokračovat v práci dále, bude se opravdu jednat o pracovní poměr na dobu neurčitou (viz § 65, odst. 2 + § 39, odst. 2 Zákoníku práce). Jestliže jste ale zatím pracovala na dobu určitou celkem 1 rok (např. 2 smlouvy po 0,5 roce), pak nelze z rozvrhu na další období odvodit nárok na pracovní poměr na dobu neurčitou. Lze pouze usoudit, že zaměstnavatel má zájem na prodloužení pracovního poměru. Zda to bude na dobu určitou nebo neurčitou, o tom byste měli jednat.

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková




Pozor: Od 1.1.2012 došlo k významný změnám v oblasti neplatnosti právních úkonů, zkušební doby, uzavírání pracovních poměrů na dobu určitou, dočasného přidělení zaměstnanců, výpovědí a odstupného. Věnujte proto prosím pozornost datu vyhotovení odpovědi, protože odpovědi na dotazy zodpovězené do r. 2011 se mohou významně lišit od právní úpravy po r. 2012. Pro orientaci v novinkách Vám doporučujeme články Novela Zákoníku práce od ledna 2012.

Dotaz Prodloužení smlouvy na dobu určitou vyplývající z rozvrhu pracovní doby na další období byl zveřejněn dne 2011-11-14
počet zobrazení: 2187


Vznik pracovního poměru

Vybrané dotazy z kategorie

Odvolání podpisu pracovní smlouvy
zkušební doba
Kdo smí podepsat za zaměstnavatele pracovní smlouvu?
Smlouva na dobu určitou - opakování, pracovní neschopnost a neprodloužení smlouvy
Pracovní smlouva smlouva s důchodcem na 2 roky a dále na dohodu o pracovní činnosti, je to možné?
Přidělování zaměstnance k jiným zaměstnavatelům a místo výkonu práce
Možnost anulování pracovního poměru
Môžem byť ako Slovák zamestnaná v dvoch firmách v ČR?
Pracovní smlouva na dobu určitou jako náhrada za mateřskou a pak ještě dále
Odstoupení od pracovní smlouvy

Všechny dotazy z rubriky: Vznik pracovního poměru



Pracovní poměr - vznik

Termíny výkladového slovníku pracovního práva a zákoníku práce z kategorie Vznik pracovního poměru

absolvent
doba určitá
konkurenční doložka
místo pravidelného pracoviště
místo výkonu práce
ochranná lhůta
pracovní smlouva
vedlejší pracovní poměr
zkušební doba
informování o obsahu pracovního poměru
jiná překážka na straně zaměstnavatele
kolektivní smlouva
zaměstnanci se změněnou pracovní schopností (ZPS)



Vznik pracovního poměru

Vybrané články a aktuality z kategorie

Smlouva o smlouvě budoucí - příslib zaměstnání a odstoupení od smlouvy
Pracovní poměry na dobu určitou od r. 2012
Radiorada Zákoník práce 2012 změny- zkušební doba Radiožurnál 3.10. 2011
Zákoník práce 2012 III. díl - Pracovní poměry na dobu určitou
Zákoník práce 2012 II. díl - Zkušební doba
Zákoník práce novela od 1. 1. 2012 - změny v pracovním právu od roku 2012
Radiorada Agentury práce Radiožurnál 9.5. 2011
Podpora v nezaměstnanosti nově od r. 2011
Radiožurnál - Kontroly zaměstnanců
Radiorada Pracovní poměr na dobu určitou Radiožurnál 12.01. 2010
Radiorada Pracovní smlouva Radiožurnál 15. 10. 2010


(c) Aditus Consult s.r.o.
personální agentura

(c) Hledám Práci.cz
pracovní server