Patří přestávky na konečné MHD do fondu pracovní doby?
Extra Job Je Váš pracovně právní problém akutní?
klikněte zde  

Patří přestávky na konečné MHD do fondu pracovní doby?

Bookmark and Share

Otázka pro právní poradnu:

Zaměstnavatel v MHD zahrnuje do fondu pracovní doby vlastní výkon práce (řízení), výjezd, zatažení, úklid, event. manipulační přejezdy, nikoliv ale přestávky na konečné (10-ti až 50-timinutové). Postupuje tak správně?

Odpověď právní poradny:

Dobrý den, přestávky při čekání mezi spoji, se skutečně nezapočítávájí do pracovní doby. Jste-li řidičem autobusu MHD, pak Vám ale dle nařízení vlády č. 589/2006 Sb., § 9a náleží odměna nejméně ve výši 25 Kč za každou hodinu (odměna se bohužel nevztahuje např. na řidiče tramvají). Přestávky se pro účel výpočtu budou sčítat. Kromě toho zaměstnavatel, který odměňuje platem a dělí směny na více částí (to je typické právě pro výkon práce v dopravní špičce v MHD a pauzy v době dopravního klidu) je povinen dle § 130 Zákoníku práce příplatek za rozdělenou směnu ve výši 30% průměrného hodinového výdělku (ale tuto povinnost nemá zamětnavatel, který odměňuje mzdou). Ještě mne napadá, že bude rozdíl, zda máte právo na konečné spoj uzamknout a opustit (pak se skutečně jedná o přestávku) nebo zda máte povinnost trávit přestávku ve vozidle. Pak by se mělo jednat o výkon práce, protože máte dozor nad vozidlem (např. aby jen někdo nepoškodil).

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková




Dotaz Patří přestávky na konečné MHD do fondu pracovní doby? byl zveřejněn dne 2012-10-17
počet zobrazení: 3343


Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost

Vybrané dotazy z kategorie

Pracovní pohotovost
Proplácení přesčasů
Kratší přestávka v práci než 30 minut
Započítává se začátek a konec pracovní cesty do pracovní doby?
Pracovní povinnosti v době pracovní neschopnosti
Pracovní náplň školníka mimo pracovní dobu
Přestávka v práci
Nemocenská před skončením výpovědní lhůty
Neopodstatněné prodlužování délky směn, které narušuje péči o postižené dítě
Má zaměstnavatel právo nařídit neplacené volno při nedostatku práce?

Všechny dotazy z rubriky: Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost



Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost

Termíny výkladového slovníku pracovního práva a zákoníku práce z kategorie Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost

absence
částečná nezaměstnanost
bezpečnostní přestávka
evidence pracovní doby
konto pracovní doby
nepřetržitý odpočinek mezi směnami
nepřetržitý odpočinek v týdnu
nerovnoměrně rozvržená pracovní doba
pracovní pohotovost
prostoj
přesčas
přestávky v práci
rovnoměrně rozvržená pracovní doba
rozvržení pracovní doby
dny pracovního klidu
rozvrh týdenní pracovní doby
zaměstnanec pracující v noci



Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost

Vybrané články a aktuality z kategorie

Omezení prodejní doby během svátků od 1. října 2016
Velký pátek se zařadil mezi státní svátky
Zakotvení povinnosti dodržovat léčebný režim přímo v zákoníku práce
Zákoník práce 2012 XI. díl - Částečná nezaměstnanost
Zákoník práce 2012 X. díl - Přesčasová práce
Zákoník práce 2012 VIII. díl - Pracovní doba


(c) Aditus Consult s.r.o.
personální agentura

(c) Hledám Práci.cz
pracovní server